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NUESTROS SERVICIOS

EN SALUD OCUPACIONAL

La salud ocupacional tiene como fin primordial garantizar el bienestar físico, mental y social de la población trabajadora. Para el logro de dicho fin, es indispensable llevar a cabo un trabajo interdisciplinario, en el cual la Salud Ocupacional brinda su aporte mediante el análisis sistemático, desde la perspectiva de seguridad, calidad y eficiencia, de las condiciones en que un trabajador realiza cada uno de los pasos en que se divide una tarea y la recomendación de medidas preventivas que permitan controlar y minimizar los riesgos existentes.

La prevención en la ocurrencia de las contingencias laborales: accidentes de trabajo y enfermedad profesional, es el enfoque que se pretende dar a la salud ocupacional; puesto que la prevención beneficia en forma directa a los trabajadores, a la empresa y demás actores del Sistema General de Riesgos Laborales. Con base en ese precepto, presento el portafolio de servicios en salud ocupacional.

ACTIVIDADES POR FACTOR DE RIESGO

FACTORES DE RIESGO FÍSICOS
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas que tengan personal expuesto a factores de riesgo físicos, en la búsqueda de soluciones concretas que garanticen el control efectivo del riesgo específico.

RUIDO
Actividades:

- Asesoría en el diseño, implementación, evaluación y control de Sistema de Vigilancia Epidemiológica auditivo.

- Análisis de las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora expuesta a ruido.

- Evaluación ambiental de ruido.

- Identificación de puestos de trabajo críticos, por exposición a ruido.

- Capacitación específica a la población expuesta, sobre las características del ruido y los efectos en la salud.

- Análisis de la información, mediante el cruce de variables relacionadas, de los diferentes subprogramas del Programa de Salud Ocupacional.

- Asesoría sobre métodos de control de ruido en la fuente, el medio o las personas.

- Capacitación en selección, uso y mantenimiento de elementos de protección auditiva./p>

- Asesoría en el diseño de instrumentos de recolección de información para el monitoreo y análisis de los antecedentes ocupacionales permanente del riesgo y las personas./p>

ILUMINACIÓN
Actividades:

- Asesoría en el diseño, implementación, evaluación y control de Sistema de Vigilancia Epidemiológica de alteraciones de salud asociadas con la pérdida de la capacidad visual.

- Mediciones ambientales de iluminación.

- Análisis de las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora expuesta a niveles de iluminación inadecuados.

- IIdentificación de puestos de trabajo críticos por niveles de iluminación inapropiados (por diseño, calidad o distribución de luminarias). Capacitación específica en higiene visual a la población expuesta al riesgo.

- Asesoría sobre métodos de control de iluminación en la fuente, el medio o la persona.

CALOR (Disconfort térmico, estrés térmico)
Actividades:

- Asesoría en el diseño, implementación, evaluación y control de Sistema de Vigilancia Epidemiológica de alteraciones de salud asociadas con exposición a las variaciones de temperaturas.

- Mediciones ambientales de estrés térmico.

- Análisis de las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora expuesta a estrés térmico.

- Capacitación específica en a la población expuesta al factor de riesgo.

- Identificación de puestos de trabajo críticos por exposición a calor.

- Asesoría sobre métodos de control en la fuente, el medio o la persona.

- Asesoría en la mejora de las condiciones por exposición a disconfort térmico.

- Capacitación en selección, uso y mantenimiento de elementos de protección personal.

FACTORES DE RIESGO QUÍMICOS
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas que almacenen, procesen y manipulen sustancias químicas dentro de su proceso productivo, que puedan afectar la salud de la población trabajadora.

Actividades:

- Identificación de puestos de trabajo críticos por exposición a factores de riesgo químicos.

- Asesoría y apoyo de elaboración de fichas toxicológicas para las sustancias peligrosas manejadas en los procesos industriales.

- Asesoría en la identificación de métodos de control en la fuente, el medio y la persona expuestos a factores de riesgo químicos.

- Capacitación en prevención en el uso de sustancias químicas.

- Capacitación en prevención de afecciones respiratorias por acción de las sustancias químicas.

- Capacitación en la selección, uso y mantenimiento de elementos de protección personal de protección respiratoria.

FACTORES DE RIESGO MECÁNICO
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas que manejen, dentro de su proceso productivo, máquinas, equipos, herramientas que puedan generar lesiones en los trabajadores o daños materiales, con el fin de identificar los métodos de control más convenientes, en la fuente, el medio y la persona. Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas que tengan personal expuesto a factores de riesgo mecánico, en la búsqueda de soluciones concretas que garanticen el control efectivo del riesgo específico, en la fuente, el medio y la persona.

MAQUINARIA, EQUIPOS, HERRAMIENTAS.
Actividades:

- Capacitación en el uso seguro de máquinas y herramientas.

- Asesoría en el diseño de estándares de seguridad.

- Diseño y aplicación de listas de chequeo para inspección.

- IAsesoría en diseño de guardas de seguridad.

PROGRAMAS DE ORDEN Y ASEO
Actividades:

- Asesoría en el diseño y acompañamiento de los programas de orden y aseo.

- Capacitación en orden y aseo.

- Asesoría en el monitoreo del programa de orden y aseo.

SEÑALIZACIÓN
Actividades:

- Inspección de áreas para determinar necesidades de señalización.

- Asesoría en señalización y demarcación de áreas de trabajo (según legislación vigente)

EQUIPOS PARA EL TRANSPORTE Y MANIPULACIÓN DE MATERIALES.
Actividades:

- IAsesoría Inspección de equipos para la manipulación y transporte de carga.

- Capacitación sobre estándares de seguridad para la operación segura del montacargas.

- Asesoría en evaluación de procedimientos de operación (taller) y registros.

FACTORES DE RIESGO ERGONÓMICO
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y apoyo a las empresas, con el fin de establecer una relación armónica en el sistema hombre – máquina, minimizando la ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedad profesional derivada de riesgos ergonómicos.

Actividades:

- Asesoría en el diseño, ejecución y evaluación de Sistema de Vigilancia Epidemiológica de lesiones osteomusculares.

- Identificación de puestos de trabajo críticos.

- Estudios con la aplicación de la metodología Renault para análisis de puestos de trabajo.

- Asesoría en métodos de control en la fuente, el medio y la persona, en la prevención de patologías relacionadas con riesgo ergonómico.

- Capacitación en la prevención de las lesiones osteomusculares.

FACTORES DE RIESGO BIOLÓGICO
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas, cuyos trabajadores presentan exposición a microorganismos, toxinas o secreciones que pueden producir daños en su salud, con el fin de recomendar las medidas de control del factor de riesgo.

Actividades:

- Identificación de actos inseguros y condiciones peligrosas en el manejo de elementos que estén representando riesgo biológico en el trabajador.

- Implementación de normas de bioseguridad.

FACTORES DE RIESGO ELÉCTRICO
OBJETIVO:

Brindar la asesoría y acompañamiento a las empresas, con el fin de prevenir la ocurrencia de accidentes de trabajo derivados del contacto con sistemas eléctricos.

Actividades:

- Inspección de seguridad para identificar actos inseguros y condiciones peligrosas en el uso de sistemas eléctricos.

- Capacitación en medidas de prevención de riesgo eléctrico.

- Asesoría en el diseño de listas de chequeo para el control del riesgo eléctrico, teniendo presente el Reglamento de normas técnicas RETIE.

- Implementación de estándares de seguridad eléctrica.

- Implementación de procedimiento para la evaluación de comportamientos seguros.

SERVICIOS TEMÁTICAS

SISTEMAS DE REGISTRO Y ANÁLISIS DEL ACCIDENTE DE TRABAJO
OBJETIVO:

Asesorar a las empresas en la identificación de las causas, costos y consecuencias de los accidentes de trabajo, mediante el registro continuo de la información relacionada con la ocurrencia de ese tipo de contingencias.

Actividades:

Asesoría en el diseño e implantación de un sistema de vigilancia epidemiológica de accidente de trabajo.

- Asesoría en el registro de ausentismo y accidentalidad en la empresa.

- Asesoría en la elaboración y manejo de indicadores de ausentismo y accidentalidad.

- Identificación de áreas críticas.

- Evaluación de tareas pasa a paso.

- Formulación de medidas preventivas.

- Generación de estándares de seguridad

- Implementación de listas de evaluación de comportamientos seguros e inspecciones de seguridad.

- Acciones de mejora.

SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN
OBJETIVO:

Brindar a las empresas constructoras herramientas conceptuales y prácticas que permitan la disminución de los riesgos en las obras.

Actividades:

- Asesoría en la elaboración de normas de seguridad y listas de chequeo.

- Inspecciones de seguridad.

- Asesoría en la elaboración de planes de contingencia vial (señalización).

- Asesoría en elementos de protección personal.

- Análisis de ausentismo y accidentalidad.

- Investigación de accidentes de trabajo.

- Capacitación en riesgos de la construcción y por etapas del proceso constructivo.

- IPrácticas seguras para la disminución del riesgo ergonómico.

SECTOR DE LOS ALIMENTOS
Actividades:

- Identificación de áreas críticas.

- Capacitación sobre los factores de riesgos existentes en la actividad económica.

- Implementación de estándares de seguridad y listas de chequeo.

- Evaluación de condiciones críticas.

SECTOR METAL MECÁNICO Y MANUFACTURA.
Actividades:

- Identificación de áreas críticas.

- Capacitación sobre los factores de riesgos existentes en la actividad económica.

- Diseño de programas de control de accidentalidad en los sectores económicos descritos

- Implementación de estándares de seguridad y listas de chequeo.

- Evaluación de condiciones críticas.

PLANES DE EMERGENCIAS
Actividades:

- Identificación de áreas criticas, materiales, manipulación, almacenamiento, sistemas de control de incendios.

- Asesoría, conformación y entrenamiento de brigadas de emergencias.

- Capacitación en primeros auxilios.

- Capacitación en prevención y control de incendios.

- Capacitación en planes de evacuación

CAPACITACION TRABAJO SEGURO EN ALTURAS
Actividades:

- Formación nivel básico.

- Formación Nivel avanzado.

- Formación en reentrenamiento

- Formación Coordinadores de alturas

Incluye:

- Formación Teórica

- Formación Práctica en Campo de entrenamiento

OBSERVACIONES

OBSERVACIONES

- El personal básico operativo su formación se incluye en el día 1(manejo de norma y características de los equipos) de los cuatro días del grupo avanzado.

- El personal básico operativo su formación se incluye en el día 1(manejo de norma y características de los equipos) de los cuatro días del grupo avanzado.

- En las Ciudades donde la integración de operativos y avanzados no supere 20 personas la duración sería 4 días cada día de 8 horas.

-Si por el contrario los grupos son inferiores a 10 personas entre avanzados y operativos la capacitación tendrá una duración de 3 días cada día de 8 horas.

- En cada ciudad se debe contar un andamio de 4 cuerpos multidireccional certificado.

- NOMADA Y CIA LTDA Suministra todos los equipos para la práctica.

- La empresa contratante suministra todos los viáticos de desplazamientos y estadía del instructor para diferentes ciudades diferentes a Medellín.

- En la ciudad de Medellín tenemos un centro de formación donde podemos concretar el personal de la zonas aledañas como la Estrella, Itagüí, Sabaneta, Bello, Copacabana, Envigado y Barbosa.

NOTAS

NOTAS

- En la sede de la empresa usuario es necesario verificar que las instalaciones cumplan con los requisitos de la resolución 1409 del 2012 antes de la capacitación por seguridad de los operarios y del instructor asignado.

- Las capacitaciones en la empresa cliente incluyen los equipos de trabajos en alturas más no las estructuras para realizar la capacitación.

CAPACITACIONES

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